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Supervisor de Serviços Gerais



Descrição da vaga

Buscamos um(a) profissional com perfil de liderança, organização e foco em resultados para supervisionar as atividades de limpeza e conservação, garantindo a qualidade dos serviços, a organização dos ambientes e o cumprimento dos padrões estabelecidos. Será responsável por liderar e orientar a equipe, distribuir atividades, acompanhar a execução dos serviços e assegurar o uso adequado dos materiais, equipamentos e produtos de limpeza. Também atuará no planejamento das rotinas, no controle de insumos, na identificação de necessidades de manutenção e na implementação de melhorias, contribuindo para a conservação dos espaços, a segurança dos colaboradores e a qualidade dos ambientes.


Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar, orientar e acompanhar a equipe de limpeza, assegurando a qualidade e a eficiência das atividades realizadas;
  • Planejar e distribuir as tarefas de acordo com as necessidades dos ambientes, prioridades operacionais e cronogramas estabelecidos;
  • Elaborar e acompanhar escalas de trabalho, distribuição de postos e organização das rotinas da equipe;
  • Realizar inspeções periódicas nos ambientes, verificando as condições de limpeza, conservação e organização;
  • Garantir o cumprimento dos procedimentos operacionais, das normas de segurança e das orientações relacionadas à utilização de produtos e equipamentos;
  • Acompanhar a utilização, o armazenamento e a conservação dos materiais, produtos e equipamentos de limpeza;
  • Controlar o estoque de insumos, monitorar o consumo e solicitar reposições conforme a necessidade.

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo;
  • Experiência anterior com supervisão ou liderança de equipes de limpeza e conservação;
  • Conhecimento em rotinas de limpeza profissional, conservação de ambientes e utilização de produtos e equipamentos;
  • Experiência com distribuição de tarefas, elaboração de escalas e acompanhamento de equipes operacionais.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de CVs
  3. Etapa 3: Entrevista com o time de Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação